社長メッセージ
人の「笑顔」と「安心」を支える仕事を、共に。
私たちは、地域に根ざした事業を通じて、
お客様・ご利用者様・ご家族の皆さまが「安心して暮らせる環境づくり」を目指しています。
介護の現場は、一人ひとりの想いが形になる場所です。
利用者様に寄り添い、その方の「その人らしさ」を支える。
そんな温かい仕事を、私たちは誇りを持って行っています。
「誰かの役に立ちたい」「人を笑顔にしたい」という気持ちがあれば十分です。
あなたの優しさと行動力で、地域の未来を一緒につくりませんか？
こんな人材がほしい
当社では、次のような人材を特に歓迎しています
- １．主体性と行動力を持っている人
- 「指示を待つ」のではなく、自ら動き、考え、行動できる人。
課題を見つけて改善策を提案し、自分の手で着実に実行していく姿勢が当社には欠かせません。
- ２．成長意欲が高く、学び続けられる人
- 業界・社会を取り巻く環境は日々変化しています。
その中で、スキルや知識を磨き、変化をチャンスに変えていける方を求めています。
- ３．チームワークを大切にできる人
- 個人の力ももちろん重要ですが、当社では“仲間との協働”が大きな力を生み出します。
相手を尊重し、信頼を築きながら、チームとして成果を上げられる人とともに仕事をしたいと考えています。
- ４．誠実で責任感のある人
- お客様、ご利用者様、社会、そして仲間に対して誠実でありたいという想いを持ち、言動に責任を持てる人。
どんな小さな仕事も丁寧に、そして最後までやり抜く姿勢を重視しています。
- ５．社会・未来志向を持った人
- 「安心・満足の提供」を通じて社会に貢献していきたいと考えています。
そのビジョンに共感し、自分の仕事を通じて社会をより良くしていきたいという志を持った方を歓迎します。
所長メッセージ
グループホームいさわ
地域に寄り添い、温かい家庭のような介護を。
いさわでは、家庭的な雰囲気を大切にしながら、
ご利用者様一人ひとりが「笑顔」で過ごせる時間をつくっています。
私たちは、チームワークを大切にし、
スタッフ全員が声をかけ合い、助け合いながら仕事を進めています。
ここで求めるのは、思いやりと気づく力を持った方。
「ありがとう」と言われる瞬間に、やりがいを感じる方を歓迎します。
地域と人をつなぐ温かい仕事を、あなたも一緒に始めませんか？
福利厚生
- 有給休暇（1時間単位で取得可能）
- 有給休暇は1時間単位で取得できます。ちょっとした用事や通院などにも柔軟に対応できます。
- 産前・産後休暇（産休）
- 出産前後に安心して休める産前・産後休暇を用意しています。
- 育児休暇（育休）
- 子育てに専念できるよう、一定期間の育児休暇を取得できます。復帰後のサポートもあります。
- 介護休暇
- ご家族の介護が必要なときに利用できる休暇制度です。
- 制服貸与
- 業務に必要な制服を会社から支給します。
- 通勤手当
- 通勤にかかる交通費を会社が規定に基づいて支給します。
- 食事補助（給食一部）
- 給食の一部を会社が補助します。
各種制度
- 勤務表彰（5年・10年）
- 勤続5年・10年を迎えた社員を表彰し、これまでの貢献を称えます。
- 資格取得支援制度
- 業務に役立つ資格の取得をサポートします。受験費用や講習費用を会社が補助します。
